本课题研究的现状及发展趋势： 

自20世纪下半叶起，日本经济开始快速发展，并一跃成为仅次于美国的世界第二大经济体。伴随着战后世界经济一体化的深入，日本的家用电器，消费电子，汽车，半导体等产品逐步风靡全球。截至目前，日本已有50余家企业进入世界500强名单，排名第三。此外占日本企业总数99%的中小企业虽然规模不大，但普遍历史悠久。其中，持续经营200年以上的就有3000多家，占世界长寿企业半数以上，这背后就体现了日本手工业制造者的职人精神。由于日本社会舆论对职人的敬重，普通民众视职人精神为模范品质，并争相模仿，逐步形成了“泛职人文化”。职人精神因此遍布于各行各业，成为日本民族性格的一部分。这种职人精神，对日本制造业有着深远的影响。 

关于日本人职人精神的先行研究有以下几个方面：汪中求（2016）在《借鉴日本经验思考工匠精神》中通过分析工匠精神的代表人物提炼出了工匠精神的核心内涵首先就是无比热爱自己的工作，重视产品的质量如同自己的生命，最终就是对产品的极致追求。赵长城（2017）则在《工匠精神的本源》之中则通过实地考察与文献分析提出：契约，物哀，禅宗是工匠精神的三大本源。同时又提出了产品是工匠心灵的外化和延伸，只有将心注入产品，才能制造出好的产品这一观点。此外，葛晓畅（2016）在《“工匠精神”与日本制造业》中以企业和产品等实例论证了工匠精神在日本制造业发展之中所起到的推动作用。又交代了职人精神的内涵还应包括安分淡然和心怀顾客等这些方面。还有盐野米松（2016）在《職人気質は日本人の民族性である》中列举出一些代表工匠为例子概括出了职人从生手到“一人前”再到匠的这一成长过程，又指出真正的工匠技法和人品都优秀。通过对这些文章理解分析，有助于我们理解日本工匠精神的实质和本源，还有工匠精神对日本产品品质的提升作用，以及职人的成长过程与优秀品质，同时对提出我国制造业启示方面也有着很深远的借鉴意义。 

本课题研究的意义和价值： 

当代中国制造业在蓬勃发展的同时，也显露出了诸多问题。而隔海相望的邻国日本凭借享誉世界的工匠精神，得到了世界各地对其制造业的赞誉和信任，从而获得了稳定发展的资源和市场。面对中国制造业的现状，我们需要倡导爱岗敬业、尊重劳动的社会风气，更要力戒浮躁，以平常心做好当下事。借鉴学习日本的工匠精神，对重建中国工匠精神与职业精神，尽快提升中国制造业产品的附加值，实现制造业的成功转型有着重要意义。 

对于外语专业的学生而言，不仅仅是学习一个国家的语言，更重要的是要了解一个国家的文化。日本匠人文化是日本文化的重要组成部分，通过研究本课题可以使我们更深入地和更全面地了解日本文化。